based on job analysis, the paper applies Hay Guide Chart-profile Method to evaluate all posting, gets the Posting Pay Grade List for the functional department managers of XH printery;

 
  • 同時(shí)在工作分析的基礎上,運用“海氏工作評價(jià)指導圖表”,對所有崗位進(jìn)行系統的評估,得到XH印刷廠(chǎng)職能部門(mén)管理人員的“崗位工資等級表”;
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